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学历教育变革启新程:质量革命重塑终身学习生态

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2025-08-09 14:06:09


当前我国高等教育已迈入普及化阶段,学历继续教育作为终身学习体系的核心支柱,正经历从规模扩张到内涵发展的历史性转型。2022年教育部颁布的《关于推进新时代普通高等学校学历继续教育改革的实施意见》(以下简称《意见》)吹响了改革号角,一系列破立并举的举措正深刻重塑着学历教育的未来图景。

一、正本清源:重塑教育定位与形态

《意见》首先终结了名称混杂的历史:自2025年秋季起,“函授”“业余”等称谓全面退出,统一采用“非脱产”名称,标志着学历继续教育进入标准化时代。更关键的是,政策首次强化教育的公益属性,明确要求高校“不得以营利为目的,不得下达经济考核指标”,将办学质量与学校声誉直接绑定。

这一转向直击现实痛点。据统计,全国1725所高校举办的学历继续教育,在籍生达1209.3万人,占高等教育总规模四分之一。但部分高校存在定位模糊、教学敷衍、管理松散等问题,导致人才培养质量饱受质疑。

二、质量保障:构建教学全流程硬指标

改革的核心在于建立可量化、可监测的质量标准体系,覆盖教学全环节:

  • 面授教学刚性要求:终结“挂名式学习”,规定线下面授(含实践)占比不得低于总学时的20%,扭转此前50%高校面授比例不足30%的现状
  • 师资配置底线标准(每万人规模):
    • 主讲教师 ≥ 50人(1:200)
    • 辅导教师 ≥ 100人(1:100)
    • 管理人员 ≥ 50人(1:200)
      破解近半数高校专任教师不足50人却承载万人教学的困局
  • 学业考核科学化:明确课程期末考试成绩占比40%-80%的区间,强化过程性评价与结果考核结合

表:学历继续教育质量关键指标对比

指标维度改革前普遍现状《意见》新标准
教学形式函授/业余等多类并行统一为“非脱产”
线下面授占比50%高校低于30%≥20%(含实践环节)
主讲教师配比严重不足1:200(底线要求)
课程考核方式标准不一期末考占比40%-80%

三、数字赋能:技术驱动教育生态升级

学历教育变革启新程:质量革命重塑终身学习生态

《意见》将数字化转型列为战略引擎

  • 搭建智慧教育平台:建设国家级“课程超市”和24小时“线上学堂”,推动优质资源跨校共享
  • 创新教学模式:要求高校开展混合式教学,结合在线学习与面授研讨,推广案例式、项目式教学
  • 动态质量监测:运用大数据技术实时跟踪教学效果与学习状态,构建数字化质量预警系统

四、分类发展:引导高校精准定位

改革拒绝“一刀切”,构建分层错位的发展格局

  1. 部属高校:聚焦“少而优、小而精”,依托顶尖学科培养高端人才
  2. 地方高校:突出“服务地方、特色鲜明”,规模与区域需求适配
  3. 职业院校:面向产业一线,强化“知识更新、技术提升”的实操能力

这种分类导向推动高校从同质化竞争转向差异化发展,使教育资源与学习者需求深度匹配。

五、监管革新:构建闭环治理体系

为确保改革落地,《意见》创设三级质量保障机制

  • 高校自评:每年开展教育质量自我诊断,建立内部质量保证体系
  • 行政监管:省级教育部门通过“双随机”检查、实地督导强化属地责任(如江苏“阳光信息平台”实践)
  • 社会监督:开通违规办学举报渠道,探索办学信用记分制度

监管重点覆盖招生、经费、教学点等关键环节,明确学费必须全额缴入学校账户,杜绝机构代收代缴,从源头净化办学环境。


这场始于名称统一的改革,实则是对学历教育基因的重塑。通过锚定公益属性、设定质量红线、注入数字动能,学历继续教育正摆脱“文凭流水线”的污名,转向能力为本、终身学习的新生态。随着2025年节点临近,改革成效将直接关乎中国能否建成“人人皆学、处处能学、时时可学”的学习型社会。当高校真正将继续教育纳入育人主航道,而非创收旁支时,学历教育的价值才能真正回归于人的全面发展。

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